Workshop foi direcionado para defensoras e defensores públicos, assessoras e assessores e servidoras e servidores da Instituição.
A Escola Superior da Defensoria Pública de Mato Grosso do Sul (ESDP/MS) deu início à programação do segundo semestre com o evento “Defensoria Pública e Gestão”, realizado nessa sexta-feira (02).
Direcionado para defensoras e defensores públicos, assessoras e assessores e servidoras e servidores da Instituição, o workshop foi ministrado pelo defensor público do Rio de Janeiro, Adolfo Filgueiras Etienne, na sexta-feira (2).
Na abertura, o defensor público-geral, Fábio Rogério Rombi da Silva, pontuou a representatividade do tema como primeiro curso da atual gestão.
“Hoje, certamente, é um dia especial, em que, além de termos empossado os novos membros do Conselho Superior da Defensoria Pública e mais um defensor público para atender a sociedade, estamos oferecendo uma capacitação que trata de uma das nossas prioridades: realizar uma gestão com responsabilidade em relação aos nossos assistidos, defensoras e defensores públicos, servidores instituições que atuam conosco”, destacou.
Defensor público-geral, Fábio Rogério Rombi da Silva.
Na sequência, a diretora da ESDP, defensora pública Camila Maués dos Santos Flausino, afirmou que a programação da Escola para o segundo semestre está com mais de 20 eventos, que contemplam diferentes temáticas, como população em situação de rua, defensores cidadãos, tutela coletiva, exploração sexual de crianças e adolescentes, dentre outros. (Veja aqui o calendário)
“A Escola Superior organiza esse calendário sempre atenta às demandas atuais e observando as necessidades de atualização dos colegas defensoras e defensores públicos, assessores, servidores e a sociedade. Assim, reforçamos que a seleção dos temas é feita de forma democrática, aberta a quem tem interesse em colaborar com propostas e projetos”, disse.
Diretora da Escola Superior da Defensoria Pública de MS, defensora pública Camila Maués dos Santos Flausino.
No workshop, Adolfo Filgueiras Etienne abordou as consequências da boa e má gestão, o defensor e a liderança da sua equipe, a organização da Defensoria Pública, a delegação como forma de melhoria dos serviços prestados pela instituição, planejamento da qualidade (o pressuposto da qualidade) e planejamento no órgão da Defensoria Pública.
“A defensora ou defensor público que sabe administrar bem, presta um bom serviço à população, com menos sacrifício seu e de sua equipe. Além disso, os benefícios de uma boa gestão englobam o aumento da produtividade, um saudável clima de trabalho e mais tempo disponível para tratar de outras necessidades, dos assistidos e da Instituição”, ressaltou.
Defensor público do Rio de Janeiro, Adolfo Filgueiras Etienne.
(Texto e fotos: Guilherme Henri)